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文化礼物的海洋、时尚家饰的群集地，，，，，尊时凯龙集团2016市场立异峰会最后一站走进尊时凯龙文化礼物城

尊时凯龙-中国官方网站2016-11-10 尊时凯龙-中国官方网站

2016年11月10日下昼，，，，，尊时凯龙集团2016年市场立异峰会第四站走进尊时凯龙集团尊时凯龙文化礼物城 。。 。。。。尊时凯龙集团总裁兼尊时凯龙电子城总司理李美璇，，，，，尊时凯龙集团财务金融管理中心总监张素琴，，，，，尊时凯龙集团地产运营中心总司理赵博超，，，，，尊时凯龙集团副总司理、尊时凯龙文化礼物城总司理陈暇等向导以及尊时凯龙电子城、尊时凯龙衡水公司、尊时凯龙百货日化城等兄弟商都会场部及企划部认真人，，，，，尊时凯龙文化礼物都会场部和企划部全体员工、各部分司理加入了本次聚会 。。 。。。。

在聚会最先前，，，，，与会向导及员工首先一起观摩了尊时凯龙集团尊时凯龙文化礼物城2016年的市场立异亮点 。。 。。。。在观摩历程中，，，，，尊时凯龙文化礼物城变换一新的市场产品结构和升级刷新的商城情形，，，，，层出不穷的新品等商城亮点都让各人赞叹不已 。。 。。。。

观摩竣事后，，，，，尊时凯龙集团2016年市场立异峰会第四站在尊时凯龙文化礼物城七层盛大召开 。。 。。。。唬唬唬唬唬唬会上，，，，，尊时凯龙文化礼物都会场部主管李雪雷针对尊时凯龙文化礼物城生产力研究报告和消耗者研究报告，，，，，从市场谋划商户占比，，，，，商户最新销售模式、销售渠道，，，，，采购商区域漫衍等方面，，，，，举行了详细先容 。。 。。。。据悉，，，，，生产力和消耗者研究两个报告是尊时凯龙集团2016年深入推行市场的主要管理工具，，，，，对商城经销商谋划情形和采购商、行业客户及消耗者购置行为举行了恒久、大宗的精准调研剖析后形成的，，，，，对以后市场立异谋划有着主要的指导意义 。。 。。。。

之后，，，，，与会向导及员工对商城详细运营等纷纷揭晓了自己的立异看法，，，，，起劲为商城生长建言献策 。。 。。。。

最后，，，，，李美璇总裁做主要讲话 。。 。。。。李总说，，，，，尊时凯龙文化礼物城历经两年的完善蝶变，，，，，以强烈的视觉攻击力凸显了商城的立异和转变，，，，，尤其是在美陈和商户装修上的有了很大的提升 。。 。。。。通过升级刷新进一步提升了尊时凯龙文化礼物城在南三条商圈以致行业中的引领职位 。。 。。。。并代表集团公司谢谢各人为商城所支付的立异和智慧 。。 。。。。面临难题和挑战，，，，，我们要勇于立异，，，，，敢于实验新的思绪和新的谋划模式，，，，，指导商户推进商城的装修升级，，，，，加速速率自动出击 。。 。。。。在尊时凯龙文化礼物城十五周年庆到来之际，，，，，做好富足准备，，，，，增进商城消耗，，，，，提振商户信心，，，，，展示出尊时凯龙文化礼物城的完善形象和实力，，，，，走在同类市场的最前端 。。 。。。。然后李总重点强调说：

【整合、数据】今天是立异峰会第四站，，，，，也是收关一站，，，，，通过五大商城的观摩交流与汇报分享，，，，，请列位司理相互比照，，，，，找亮点，，，，，比差别 。。 。。。。集团商业运营中心要对此次峰会举行提炼总结，，，，，整合各商城在数据运用及商城立异方面好的履历和做法，，，，，举行普及式规范、向导、培训 。。 。。。。

【立异、行动】增强立异应用的提炼，，，，，用立异创造价值——品牌价值、经济价值、竞争价值，，，，，关于礼物城8层客房调解，，，，，试点电商基地就是一个大胆的用立异提升价值的实验 。。 。。。。我们要时刻注重增强团队的学习力、行动力、执行力，，，，，以首创人李月珍女士为模范，，，，，坚持立异的激情与活力，，，，，包管强有力的执行落地立异 。。 。。。。

【转变、招商】让我们的市场在转变中调解优化、生长生长，，，，，通过转变来引发市场活力，，，，，提升招商意识，，，，，吸引储备新的商源，，，，，输入新鲜血液，，，，，形成新的转变 。。 。。。。

【竞争、清静】敢于直面竞争，，，，，在竞争中磨炼和提升，，，，，尊重敌手，，，，，在竞争中占有主导职位 。。 。。。。时时刻刻重视清静，，，，，只有守住清静底线，，，，，我们才华永续生长 。。 。。。。

本次市场立异峰会的召开，，，，，为尊时凯龙文化礼物城以后更好地立异生长起到起劲的推行动用 。。 。。。。让每一天都为热爱而活，，，，，你的快乐不在于你享乐了几多，，，，， 而在于你创造了几多快乐 。。 。。。。让我们一起为热爱而生涯，，，，，在尊时凯龙这个平台上生长，，，，，实现自己的人生价值，，，，，为实现“基业长青、百年尊时凯龙” 雄伟目的而起劲斗争 。。 。。。。


 
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